Cieľom návrhu je znížiť administratívnu záťaž zamestnávateľov, keďže vypracovanie plánu dovoleniek je často považované iba za formálnu záležitosť. Podľa aktuálnej legislatívy určuje čerpanie dovoleniek zamestnávateľ na základe plánu dovoleniek a po prerokovaní so zamestnancom.
Zmeny na trhu práce zvyšujú nároky na vzdelávanie, dlhodobým problémom je aj zatraktívnenie nedostatkových profesií
„Zamestnávatelia na začiatku kalendárneho roka vypracúvajú plán dovoleniek iba preto, aby si splnili zákonnú povinnosť, avšak často sa od tejto povinnosti odchýlia kvôli rôznym situáciám,“ uviedol Viskupič v dokumente.
Fico spolu so sociálnymi partnermi podpísali deklaráciu o spoločenskom dialógu, má podporiť súdržnosť a konkurencieschopnosť Slovenska (foto)
Návrh zákona zdôrazňuje, že vypustenie tejto povinnosti nebude brániť zamestnávateľom vypracovať plán dovoleniek, ak to budú považovať za potrebné alebo sa k tomu dobrovoľne zaviažu v kolektívnej zmluve. Podľa návrhu nebude mať zmena dopad na rozpočet verejnej správy, pozitívne však ovplyvní podnikateľské prostredie.