BRATISLAVA 25. júna (WEBNOVINY) – Republiková únia zamestnávateľov (RÚZ) upozorňuje zamestnávateľov, na ktorých sa vzťahuje rozšírenie strojárskej a elektrotechnickej kolektívnej zmluvy vyššieho stupňa, že 30. júna sa končí lehota pre vyjadrenie nesúhlasu s rozšírením uvedených kolektívnych zmlúv. „Dotknuté spoločnosti tak majú päť dní na to, aby uplatnili svoju námietku voči rozšíreniu na ministerstve práce a pokúsili sa odvrátiť povinnosť dodržiavať zmluvné záväzky, ktoré za nich vyjednal niekto iný,“ uvádza zamestnávateľská únia. RÚZ vyzýva dotknuté podnikateľské subjekty, aby využili možnosť podania námietky voči rozšíreniu a upozornili ministerstvo práce na nezmyselnosť núteného rozširovania zmluvných záväzkov, o ktorých ani nerokovali.
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR zverejnilo 31. mája tohto roka v Obchodnom vestníku oznámenie o návrhu na rozšírenie záväznosti Kolektívnej zmluvy vyššieho stupňa uzatvorenej medzi Zväzom strojárskeho priemyslu SR a OZ Kovo na zamestnávateľov v odvetví označenom na úrovni divízie 24, 28 a 29. Ministerstvo zároveň oznámilo návrh na rozšírenie Kolektívnej zmluvy vyššieho stupňa uzatvorenej medzi OZ Kovo a Zväzom elektrotechnického priemyslu na zamestnávateľov v odvetví označenom na úrovni divízie 26 a 27. Predmetom uvedených kolektívnych zmlúv sú stupnice mzdových taríf, spolurozhodovanie odborárov, uvoľnenie odborárskeho funkcionára s náhradou mzdy, či navýšenia platieb do sociálneho fondu. Na základe zákona o kolektívnom vyjednávaní majú zamestnávatelia 30-dňovú lehotu pre uplatnenie námietky voči rozšíreniu, ktorá uplynie práve koncom tohto mesiaca. RÚZ v minulosti iniciovala podnet na Ústavný súd SR vo veci protiústavnosti nútených extenzií vyšších kolektívnych zmlúv.
SITA