Vo verejnoprávnej televízii je spomedzi deviatich členov rady len jedna žena. V RTVS pracujú ženy skôr v oblasti ekonomiky či marketingu, no v rozhodovacích funkciách programového zamerania nie sú žiadne. Viac žien vo vyšších pozíciách však pracuje v niektorých súkromných médiách.
Jedinou oblasťou, kde sú platy žien aspoň o málo vyššie ako platy mužov, je zákaznícka podpora. Na pozíciách v tejto oblasti zarobia ženy 1 094 eur mesačne, muži o osem eur menej.
Najefektívnejším nástrojom na dosiahnutie vyššieho počtu žien na pracovnom trhu je podľa respondentov vyrovnanie ich platov a zlepšenie prístupu k starostlivosti o deti.