Európske firmy čoraz častejšie upozorňujú na nesúlad medzi znalosťami absolventov a požadovanými zručnosťami pre prax. Absolventi potrebujú podľa Svetového ekonomického fóra v priemere 11 mesiacov odbornej prípravy v praxi, kým sa stanú plne efektívnymi pre firmu.
>>> Rubrika To fakt?
Medzi znalosťami, ktoré poskytuje škola a zručnosťami, ktoré požaduje zamestnávateľ, bol vždy rozdiel. Teraz sa z medzery stáva priepasť. Pracovné prostredie požaduje zručnosti potrebné v období digitálnej transformácie. Napríklad schopnosť používať umelú inteligenciu, vyvíjať softvér či spravovať databázy.
To fakt? Nás čaká rok obnovenej reálnej kúpyschopnosti
Školy a univerzity sú však nielen podľa Svetového ekonomického fóra zaseknuté v učebných osnovách, zameraných viac na memorovanie ako na zručnosti, aj to v štýle 90. rokov minulého storočia. Charakter práce a podnikania zaznamenáva jednu z najhlbších zmien v histórii. Dokumentuje to aj štruktúra trhovej hodnoty firiem.
Pred päťdesiatimi rokmi viac ako 80 percent trhovej hodnoty spoločností z indexu S&P 500 tvoril hmotný majetok, ako sú stroje a továrne. Dnes sa karta obrátila v prospech nehmotných aktív a viac ako 80 percent predstavuje softvér, databázy či dáta.