Trnavská automobilka Stellantis Slovakia vyplatí zamestnancom mimoriadny bonus 300 eur a od jesene zvýši mzdy operátorov v priemere o 90 eur mesačne.
Benefity a finančné bonusy
Podľa jej hovorcu Petra Šveca o zvýšení finančného ohodnotenia zamestnancov nad rámec kolektívnej zmluvy rozhodlo vedenie automobilky v zhode s odborovou OZ KOVO.
V platnosti podľa Šveca zostáva ďalších viac ako 20 rozličných benefitov pre tím zamestnancov automobilky, ale aj ostatné platové zložky odmeňovania, ako je napríklad 13. plat, či vyplatenie podielu na hospodárskom výsledku skupiny Stellantis, ktorý za posledné tri roky predstavoval priemernú vyplatenú sumu 1 065 eur
Motivácia zamestnancov
„Chceme tým ohodnotiť nasadenie zamestnancov za posledné obdobie poznačené zvyšovaním konkurenčného tlaku, dopadmi COVIDu a polovodičovej krízy, či enormným zvyšovaním cien energií v dôsledku vojny na Ukrajine,“ komentoval rozhodnutie automobilky jej generálny riaditeľ Martin Dzama.
Automobilka ďalej informovala, že priemerná hrubá mzda v trnavskom závode bola za rok 2021 vo výške 1 690 eur (bez top manažmentu) . V prípade operátorov dosiahla priemerná hrubá mzda za rovnaké obdobie výšku 1 367 eur.
