Hromadné prepúšťanie zamestnancov automobilového priemyslu z oblasti označenej ako „výroba karosérií“ eviduje v uplynulom 32. týždni v Banskobystrickom kraji Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR).
„Hromadné prepúšťanie bolo nahlásené 11. augusta na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny vo Zvolene,“ informovala agentúru SITA Marianna Šebová z tlačového a komunikačného oddelenia ÚPSVaR s tým, že ohrozených je 61 zamestnancov.
Nedostatok čipov ohrozuje celý automotive sektor, hrozia aj hromadné prepúšťania
Názov spoločnosti, ktorá nahlásila hromadné prepúšťanie, Šebová nekonkretizovala, odvolávajúc sa na zákon o službách zamestnanosti. Podľa neho môžu názvy spoločností zverejňovať len ak majú ich súhlas, pričom v tomto prípade ho nemajú.
Hromadné prepúšťanie je firma povinná oznámiť ústrediu práce. Za hromadné prepúšťanie sa považuje rozviazanie pracovného pomeru s aspoň 10 zamestnancami, ak firma zamestnáva od 21 do 99 zamestnancov. V prípade, že má spoločnosť od 100 do 299 zamestnancov, za hromadné prepúšťanie sa počíta rozviazane pomeru s aspoň 10 percentami zamestnancov. Ak firma zamestnáva viac ako 300 ľudí, musí ústrediu práce hlásiť prepustenie minimálne 30 zamestnancov.
